Till senaste kommentaren

Måste jag ta semester när förskolan är stängd?

Jag undrar ifall arbetsgivare kan tvinga personal att ta semester mellan jul och nyår då förskolan är stängd?
Sandra

Kommentarer

  • Hej Sandra,
    tack för ditt meddelande!

    Det kan skilja något beroende på vilket kollektivavtal din arbetsgivare har.

    Om du har fått information vid anställning om att förskolan har stängt då eller om det nämns i ditt anställningsavtal så kan du behöva ta semester, inte annars.

    Bäst är om du diskuterar om en lösning med din arbetsgivare och se om det finns arbetsuppgifter att utföra där eller på annan förskola inom samma område.
    Om du är medlem i Sveriges Lärare kan du ta stöd av ert ombud i detta.

    Lycka till
    Karin
  • Hej! Jag har också en fråga som rör semester ( förskola och semestertjänst) Vår nya rektor har bestämt att vi bara har 8 olika veckor att ta semester på. Vi kan välja på 4 ev 5 på sommaren då vi har stängt. Samt två veckor innan nyår och en vecka efter nyår. Vi får alltså inte ta semester någon annan gång under året. Är det verkligen tillåtet att göra så?
    Mari
  • Hej Mari!
    Enligt semesterlagen ska huvudsemestern (fyra veckor) tas ut under perioden juni, juli och augusti. Men i kollektivavtalet kan det finnas andra regler, till exempel maj t o m september (offentlig­anställda). I de flesta fall blir man överens om semestern, men i slutändan är det arbetsgivaren som bestämmer.
    Om du är medlem i Sveriges Lärare uppmanar jag dig att ta kontakt med våra fackliga vägledare på Lärarlinjen, så kan vi diskutera din fråga lite mer ingående. Du hittar kontaktuppgifter dit via bifogad länk.
    Kontakta Sveriges Lärare (sverigeslarare.se)

    Vänligen,
    Ina

Kommentera eller skriv ett nytt inlägg

Ditt namn och inlägg kan ses av alla. Din e-post visas aldrig publikt.